岗位职责:
1.制订区域的市场开发计划,总结市场占有率,市场推广分析报告;
2.制订年度销售计划,产品规划,渠道规划、市场控制推广办法;
3.制定省区内各渠道网点建设、消费培育、氛围营造、品牌推广、促销活动等的方案与目标,指导终端拓展管理工作;
4.根据大区营销战略和目标,制订区域销售目标/出货总目标和分品项目标计划、销售政策策略、消费者培育通用方案、新产品计划以及销售办法;
5.制定市场推广、产品销售渠道、区域销售费用预算并分解到月度,监督费用的执行与真实性;
6.负责省区的品牌宣传、促销推广等营销工作;
7.定期拜访区域主要经销商和重点客户,建立良好客情;
8.开展、参与对经销商的更换调整、开发招商的谈判,负责经销商的提报;
9.制定本省区经销商的库存上限目标和下限目标,保证经销商的库存合理;
10.维护公司制定的价格体系,重点监控零售表现价、实际成交价(扣除政策之后)、市场流通价;
11.协助本省区内商家货物的二次编码、货物流向管控、窜货的查处、假冒伪劣产品的查处;
12.定期巡查省区市场,及时掌握市场动态、竞品情况,每月上报市场调研报告,提供决策信息;
13.团队的梯队建设与技能提升培养。